Button website

Familiestatuut

ProMissie helpt bij de opzet en vastlegging van het Familiestatuut (ook wel Familie Bedrijf Convenant genoemd). Met de afspraken wordt tegelijktijd antwoord gegeven op vragen als:

  • wat is de invloed van de familiecultuur op het bedrijf?
  • in hoeverre gaat bedrijfsbelang boven familiebelang?
  • mogen alle familieleden in het eigendom delen of moeten ze er dan ook werken?
  • kunnen alle familieleden in de onderneming werken, ongeacht hun opleiding?
  • mogen de partners van uw zoon en dochter in het familiebedrijf werken?
  • welke afspraken zijn er vastgelegd als sprake is van echtscheiding?

Eenheid in het familiebedrijf
In het Familiestatuut worden onderlinge afspraken en spelregels vastgelegd. De weg ernaartoe is minstens zo belangrijk als het document zelf. Het vastleggen zorgt voor eenheid in de familie en voorkomt twijfel, onrust en conflicten. Onze ervaring: het stimuleert de communicatie en geeft de familie nog meer het gevoel iets gezamenlijks tot stand te hebben gebracht. Belangrijke onderwerpen worden expliciet gemaakt, het dwingt alle betrokkenen tot nadenken over wat werkelijk belangrijk is.

Naar een vitaal familiebedrijf
De weg naar en totstandkoming van het Familiestatuut versterkt het fundament voor een vitaal familiebedrijf door:

  1. continu vernieuwend ondernemerschap, gericht op groei en verandering
  2. een functionele en gezonde familie gebaseerd op respect, vertrouwen en optimisme
  3. deugdelijk en professioneel bestuur dat er voor zorgt dat de ingeslagen weg wordt gevolgd
  4. vasthouden aan waarden, met de juiste spelregels en met de juiste mensen op de juiste plaats.

Het Familie Bedrijf Convenant is een Familiestatuut voor goed bestuur. De leidraad voor het samensmelten van de drie systemen binnen het familiebedrijf.

e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.

Piet.lr - website
Direct contact?
Piet Spruijtenburg:
06-22491256
Stuur Piet een e-mail

Praktijkcase

André, DGA: “Niet alleen de kille cijfers, maar ook de menselijke aspecten”
Toen André Verhoeff, directeur van Tastemakers, in 2011 zijn eigen onderneming wilde starten schakelde hij de hulp van Piet Spruijtenburg van ProMissie in. Ook bij de aankoop van een branchegenoot een jaar later, stond ProMissie aan André´s zijde. André: “Bij de aankoop zorgde ProMissie voor de juiste balans tussen de zakelijke en emotionele aspecten.”
Lees meer...

Kennisartikel

Rentmeesterschap en goed bestuur in het Familiebedrijf (1)
Er wordt ons bij ProMissie vaak gevraagd wat wij onder goed bestuur verstaan. Eerlijk gezegd vind ik dat best een lastige vraag. Ik ben er eens over gaan
nadenken. Waarom valt deze vraag zo moeilijk te beantwoorden?
lees verder

    • Contact

      ProMissie Bedrijfsoverdracht BV
      Franklinweg 27, Gorinchem

      ProMissie Eemland BV
      Dorpsstraat 92 Bunschoten

      ProMissie Vallei en Heuvelrug
      Herenstraat 52 Rhenen

      ProMissie Groene Hart
      Graaf Florisweg 135 Gouda
       
      Contact: 085-8771690
      Contactpagina

    • Volg ons

    • Neem contact met ons op

      1. Naam(*)
      2. Email(*)
      3. Bericht(*)
      4. Invalid Input
Button website